¿Se doblará el aguinaldo este año 2024? Esto debes saber
Ciudad de México.- La llegada de Claudia Sheinbaum a la presidencia de México ha reavivado el debate sobre la agenda legislativa laboral, destacando la propuesta de aumentar el aguinaldo mínimo de 15 a 30 días de salario.
Esta iniciativa, que busca mejorar las condiciones económicas de los trabajadores mexicanos, ha sido aprobada por la Comisión de Trabajo y Previsión Social del Senado y actualmente se encuentra en análisis en la Cámara de Diputados.
El 28 de febrero de 2024, la reforma laboral fue aprobada en la Comisión del Senado, y si se consigue la aprobación antes del 20 de diciembre de 2024, los trabajadores recibirán el aguinaldo correspondiente a este año con el incremento propuesto. Según el artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo, todos los trabajadores tienen derecho a un aguinaldo anual mínimo de 15 días de salario, que debe pagarse antes de dicha fecha. Este derecho abarca a diversos tipos de trabajadores, incluidos los de base, de confianza, sindicalizados y eventuales.
Claudia Sheinbaum, quien asumió la presidencia el 1 de octubre, desempeñará un papel clave en el avance de esta reforma, que podría beneficiar a millones de trabajadores en el país.
En caso de que los trabajadores no reciban su aguinaldo, tienen el derecho a reclamarlo, ya que se considera una prestación obligatoria. Si no se cumple con el pago antes del 20 de diciembre, los afectados pueden presentar quejas ante la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (PROFEDET) o buscar asesoría legal para hacer valer sus derechos
🔵#CDMX| El Aerotrén del #AICM recibirá trabajos de mantenimiento, por lo que dejará de brindar servicio a partir de esta fecha 🚝✈️📅
— Diario Benito Juarez (@ddmexico_bj) September 30, 2024
DDMBJhttps://t.co/43nT3dTsrg
